法律分析:现行法律并未规定劳动合同需要去劳动局备案，备案不是合同生效的必经程序，所以，普通的劳动合同一般劳动局没有备案。如果用人单位需要给劳动者缴纳社会。劳动局劳动合同(精选13篇) 在不断进步的社会中，随时随地，各种场景都有可能使用到合同，签订合同能够较为有效的约束违约行为。相信大家又在为写合同犯愁了吧 劳动合同必须劳动局领取吗 ，下面是小编精心整理的劳。

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公司劳动合同一般在劳动局没有存档，劳动合同由劳动者和用人单位自行保存。 《中华共和国劳动合同法》 第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的。因此，从2008年1月1日《劳动合同法》实施起，解除劳动合同的风险与控制劳动合同一般都不交劳动局存档了。在此之前，劳动合同需要通过鉴证才有效，那时劳动局有存档。 《劳动合同法》 第十六。

劳动合同需不需要劳动局盖章

劳动合同需不需要劳动局盖章签订的劳动合同，应当由公司和劳动者各保留一份法律分析：公司劳动合同一般在劳动局没有存档跟公司签的劳动合同要自己留一份吗，劳动合同由劳动者和用人单位自行保存。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的劳动局会有个人的合同留底吗，应当自用工之日起一个月内订立书。

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